江苏民政康复医院召开2022年度非编人员专业技术职称竞聘会议
发布日期： 2022-04-22
为了进一步深化医院人力资源管理体系建设，完善聘用制度和岗位管理制度，实现医院人事管理的科学化、规范化和制度化，3月16日下午，江苏民政康复医院召开2022年度非编人员专业技术中级、副高级职称竞聘会议，会议由沙莎副院长主持，全体中层干部及相关人员参加会议。
本次参加述职的人员，均通过相应的专业技术职称考试，会前人事科、医务科和护理部已对述职人员的个人材料进行了审核、汇总和统计。会上，参加竞聘的人员通过抽签确定演讲顺序，分别从个人学习工作经历、业务能力、岗位职责、工作任务及今后努力方向等方面进行了竞聘演讲，由医院领导班子和部分干部代表对竞聘人员进行民主测评和谈话推荐。
最后，沙莎副院长进行了总结。她表示，各位竞聘者在医、德、学等方面各有千秋、各有特色，无论是否竞聘成功，大家的工作都值得肯定。希望通过这次竞聘，大家今后在各自的岗位上扬长补短，互帮互学，共同进步，实现人生和事业升华，为医院建设发展贡献出更大的力量。
随着医院的稳定发展、平台搭建，职工职称晋升呈现良好势头，我院在人事制度上狠下功夫，全面提升规范化、精细化管理水平，充分发挥绩效引领作用，全面推行竞争上岗，实现人员优化组合，促进正向流动，有力地调动了全院职工的工作积极性和主动性，助推学科发展和服务提升，为医院今后的快速发展和等级评定夯实了人才基础。
